按照《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好第十二屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才有關(guān)工作的通知》《貴州省銅仁市融媒體中心2024年公開引進(jìn)高層次專業(yè)技術(shù)人才實(shí)施方案》要求，為做好我中心2024年引進(jìn)高層次專業(yè)技術(shù)人才專業(yè)技能測(cè)評(píng)工作，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案。

一、專業(yè)技能測(cè)評(píng)方式與內(nèi)容

本次專業(yè)技能測(cè)評(píng)實(shí)行百分制，分為專業(yè)技能測(cè)試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)（專業(yè)技能測(cè)試占總成績(jī)的60％，面試占總成績(jī)的40％）對(duì)報(bào)考人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)技能水平等進(jìn)行綜合考察和評(píng)價(jià)。

（一）專業(yè)技能測(cè)試（時(shí)間90分鐘，總分100分，占專業(yè)技能測(cè)評(píng)總成績(jī)的60％）。

考生根據(jù)要求進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作，要求導(dǎo)向正確、主題突出、創(chuàng)意新穎、制作精良，表現(xiàn)形式可多樣。

（二）面試（時(shí)間15分鐘，總分100分，占專業(yè)技能測(cè)評(píng)總成績(jī)的40％）。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生從事工作必需的政治素質(zhì)、綜合分析、臨場(chǎng)應(yīng)變、邏輯思維、語言表達(dá)、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。

二、專業(yè)技能測(cè)評(píng)時(shí)間及報(bào)到地點(diǎn)

測(cè)評(píng)時(shí)間：2024年6月1日（星期六）

報(bào)到地點(diǎn)：銅仁市融媒體中心廣電大樓（原銅仁市廣播電視臺(tái)）6樓會(huì)議室。

三、評(píng)價(jià)意見

根據(jù)職位要求設(shè)置專業(yè)技能測(cè)評(píng)合格分?jǐn)?shù)線，低于合格分?jǐn)?shù)線，不作為引進(jìn)對(duì)象。專業(yè)技能測(cè)評(píng)總成績(jī)?cè)O(shè)置合格線70分，低于70分的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。專業(yè)技能測(cè)評(píng)結(jié)果需報(bào)經(jīng)黨委（黨組）后送銅仁市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)備（一式兩份）。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次專業(yè)技能測(cè)評(píng)工作在市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)下和市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下進(jìn)行，成立銅仁市融媒體中心2024年公開引進(jìn)高層次專業(yè)技術(shù)人才專業(yè)技能測(cè)評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

五、專業(yè)技能測(cè)評(píng)流程

（一）集中

參與測(cè)評(píng)人員于專業(yè)技能測(cè)評(píng)當(dāng)日上午8:30前到達(dá)專業(yè)技能測(cè)評(píng)地點(diǎn)，有序進(jìn)入指定候考室，不得遲到，如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定候考室的，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消專業(yè)技能測(cè)評(píng)資格。

（二）抽簽

專業(yè)技能測(cè)評(píng)開始之前，抽簽確定專業(yè)技能測(cè)評(píng)順序，抽簽開始時(shí)仍未到達(dá)的，以到達(dá)時(shí)間依次抽取剩余簽號(hào)。

（三）專業(yè)技能測(cè)評(píng)

參加測(cè)評(píng)人員在工作人員的組織下，按抽簽順序號(hào)依次有序進(jìn)入考場(chǎng)應(yīng)試，進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試、面試結(jié)束后，到指定的候分處等待，分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)后工作人員告知考生，隨后請(qǐng)考生離開考場(chǎng)，下一名考生進(jìn)入考場(chǎng)，依次開展。

六、紀(jì)律要求

1.專業(yè)技能測(cè)評(píng)堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公平公正，考官必須獨(dú)立評(píng)價(jià)，不得出現(xiàn)與本考場(chǎng)考官商議評(píng)分情況，不得打“關(guān)系分”、“人情分”。

2.考官在評(píng)價(jià)討論過程中不得交流評(píng)價(jià)內(nèi)容外的其他問題，不得談?wù)撆c考生私人關(guān)系等方面的問題。

3.專業(yè)技能測(cè)評(píng)開始前，考官組組長(zhǎng)要組織考官學(xué)習(xí)本次測(cè)評(píng)方案，掌握專業(yè)技能測(cè)評(píng)程序，明確工作要求和紀(jì)律，確保專業(yè)技能測(cè)評(píng)規(guī)范有序、公平、公正。

4.專業(yè)技能測(cè)評(píng)過程中，考官應(yīng)舉止莊重、工作認(rèn)真，嚴(yán)禁吸煙、打瞌睡等不嚴(yán)肅、不規(guī)范行為發(fā)生。   

5.紀(jì)律監(jiān)督人員要嚴(yán)格按照人事工作紀(jì)律要求，認(rèn)真履行監(jiān)督職能，對(duì)違反紀(jì)律要求的行為及時(shí)制止，對(duì)出現(xiàn)影響公平公正的重大問題立即向市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室或市人社局報(bào)告。

                                                                                       銅仁市融媒體中心

                                                                                        2024年5月24日