“金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎銀獎不如老百姓的夸獎。”不忘初心、牢記使命，羅煥楠用行動詮釋著新時代黨員干部的責(zé)任與擔(dān)當，并先后榮獲“全市脫貧攻堅優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“全省脫貧攻堅優(yōu)秀基層黨組織書記”“全國脫貧攻堅先進個人”等稱號。

2019年，萬山區(qū)旺家社區(qū)安置了來自思南、石阡、印江等地1.8萬多群眾，后續(xù)保障服務(wù)工作十分繁重。面對搬遷后續(xù)的諸多問題，羅煥楠堅持帶領(lǐng)社區(qū)干部每天開展入戶走訪，認真對待每一位搬遷群眾的訴求及建議。

為幫助大家盡快融入城市生活，熟悉城市生活變化，羅煥楠創(chuàng)新開展了帶領(lǐng)群眾逛一次菜市場、坐一次公交車、過一次紅綠燈、坐一次電梯、上一堂感恩課、走進一次主城區(qū)體驗生活的“六個一”新居體驗活動，得到搬遷群眾一致好評，并作為后續(xù)服務(wù)經(jīng)驗典型在全區(qū)推廣。也正因如此，羅煥楠被大家親切地稱為“搬遷群眾的知心人”。

為發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，羅煥楠強化黨建引領(lǐng)示范力，打造了一支敢管、會管、能管的社區(qū)干部隊伍。同時，在旺家社區(qū)探索推行“124”網(wǎng)格化管理工作模式，制定出“兩長四員制”組織架構(gòu)，旺家社區(qū)62棟居民樓實現(xiàn)網(wǎng)格化綜合管理全覆蓋，架筑起黨群“連心橋”，實現(xiàn)了“人在網(wǎng)中走，事在格中辦”。

截至目前，妥善化解處理群眾糾紛1200余起，代辦群眾事項4300余件。為方便群眾辦事，加強“一站式”服務(wù)大廳窗口建設(shè)，他積極協(xié)調(diào)萬山區(qū)就業(yè)、教育等部門，抽調(diào)工作人員入駐旺家社區(qū)便民中心辦公，同時增設(shè)遷出縣相關(guān)服務(wù)窗口，將黨支部和便民中心深度結(jié)合，創(chuàng)新推行社區(qū)聯(lián)席會商機制，形成“合力解圍”的工作模式。

“小區(qū)建工廠，農(nóng)民變工人。”為了讓搬遷群眾實現(xiàn)上班顧家兩不誤，旺家社區(qū)建起了扶貧微工廠產(chǎn)業(yè)園，引進入駐景航服裝、錦繡坊，阿里巴巴AI豆計劃等七家企業(yè)，就近安置群眾就業(yè)2200余人。同時通過對外招商又注冊500萬元成功打造旺家物業(yè)有限公司，有效幫助80余名半勞力、弱勞力、殘疾人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)增收，真正讓搬遷群眾實現(xiàn)“樓上安居、樓下樂業(yè)”的美好愿望。

在第二批主題教育開展過程中，羅煥楠積極響應(yīng)、迅速行動，堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，結(jié)合創(chuàng)新特色項目，推動各項工作升溫增效，把主題教育成果體現(xiàn)到提升社區(qū)治理力上，體現(xiàn)在辦好提升人民幸福感、安全感和滿足感的實事上。

“只有銘記自己是一名黨員，時刻保持好黨員同志應(yīng)有的奮斗姿態(tài)，常懷感恩之心，才能在自己平凡的工作崗位上干出真正有意義的事情來。”羅煥楠時常鞭策自己，并持之以恒這樣努力去做。（毛逸飛）

編   輯：曾麗華

二   審：龍   蓉

三   審：陳   曦

總值班：郝從健