孟夏蟬鳴，梔子花開，又到一年畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞高峰期。在玉屏侗族自治縣人才交流中心，只見工作人員獨自坐在電腦桌前，正在對畢業(yè)生檔案信息進行登記，與往年相比，今年這里顯得格外冷清。

縣人才交流中心工作人員正在整理檔案

“往年這個時候，陸陸續(xù)續(xù)已有畢業(yè)生拿就業(yè)報到證來我們這里進行登記，今年，玉屏取消了高校畢業(yè)生報到登記流程，不再將就業(yè)報到證作為辦理高校畢業(yè)生檔案接收轉(zhuǎn)遞的必需材料。對于畢業(yè)生來說，更省時省力，也更有精力去找工作了。”玉屏人才交流中心工作人員楊雪苑說。

取消就業(yè)報到證，是落實“放管服”改革在就業(yè)服務方面的重要舉措，也是簡化優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)、方便畢業(yè)生就業(yè)的便民之舉。今年以來，玉屏堅持“以人為本、服務為先”的理念，持續(xù)精簡辦理流程，全面落實取消就業(yè)報到證補辦、改派手續(xù)政策，不再將就業(yè)報到證作為辦理高校畢業(yè)生招聘錄用、落戶、檔案接收轉(zhuǎn)遞等手續(xù)的必需材料，提高辦事效率，切實為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)解決后顧之憂。

“畢業(yè)高峰前期，我們單位就進一步完善了檔案‘前置’服務，取消就業(yè)報到登記流程，并開通電話專線，對檔案相關(guān)問題進行線上答疑，廣泛宣傳取消就業(yè)報到證、檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)等政策，大力推行流動人員人事檔案接收、轉(zhuǎn)遞‘一件事’集成辦。”楊雪苑介紹，截至目前，全縣已接收高校畢業(yè)生檔案資料160余份，完成畢業(yè)生檔案信息初步審理、核對和錄入100余份，轉(zhuǎn)遞流動人員檔案77份。

在湖南師范大學開展高層次及急需緊缺人才引進工作

一方面簡化求職就業(yè)手續(xù)，另一方面著力拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。為吸引更多高校畢業(yè)生來玉屏就業(yè)創(chuàng)業(yè)，今年4月，玉屏先后組織工作人員到湖南師范大學和貴州師范大學開展高層次及急需緊缺人才引進工作。

“玉屏相關(guān)單位與16名應往屆畢業(yè)生簽訂了意向協(xié)議。現(xiàn)已有5名應屆畢業(yè)生到崗工作。目前，我們正在對剩下的新引進人才進行考察，考察合格后，我們將按程序開展備案及聘用工作。”玉屏人力資源社會保障局事業(yè)單位人事管理股負責人鐘芳志說。

招聘會現(xiàn)場

今年23歲的劉澤躍是貴州師范大學的一名應屆畢業(yè)生，同時，也是今年玉屏新引進的一名人才。談到剛畢業(yè)即就業(yè)的“無縫銜接”經(jīng)歷，劉澤躍高興地說道，“現(xiàn)在就業(yè)形勢比較嚴峻，我之前還一直擔心畢業(yè)后找不到工作，一度很焦慮。沒想到一畢業(yè)就找到了和自己專業(yè)對口的工作，感覺自己還是比較幸運的。”

事業(yè)單位面向社會公開招聘筆試現(xiàn)場 楊雪苑攝

保障高校畢業(yè)生就業(yè)是一項民生工程、民心工程。玉屏將高校畢業(yè)生就業(yè)工作作為聚焦“國之大者”、辦好民生實事的重點任務，廣增就業(yè)門路，大力實施招考計劃。2023年，玉屏面向社會公開招錄公務員32人，面向社會公開招聘事業(yè)單位人員86名，招募“三支一扶”人員8名，引進高層次及急需緊缺人才20人等；搭建就業(yè)服務平臺，加大優(yōu)質(zhì)崗位征集力度，加強政策支持和就業(yè)指導，助力畢業(yè)生實現(xiàn)多渠道就業(yè)。

截至目前，玉屏全縣已征集就業(yè)見習單位27家，收集見習崗位110個，在崗高校畢業(yè)見習生94人；扶持創(chuàng)業(yè)青年80余人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1454萬元；開展“2023高校畢業(yè)生專項招聘會”“春風行動”“東西部勞務協(xié)作專場招聘會”等各類招聘活動11場，累計提供就業(yè)崗位30000余個，吸引600余名應屆高校畢業(yè)生和待就業(yè)青年參加。（楊藝）