銅仁市深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于東西部協(xié)作系列重要論述和黨的二十大精神，緊扣“穩(wěn)就業(yè)保民生”工作主線，圍繞粵黔兩省、莞銅兩市勞務(wù)協(xié)作內(nèi)容，采取“四建”措施助力穩(wěn)就業(yè)保民生工作取得成效。

一、以交流連接構(gòu)建協(xié)作“框架”。以促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn)，堅(jiān)持“銅仁所需、東莞所有”“銅仁所有、東莞所需”友好協(xié)商原則，高頻對(duì)接互訪，深化友好協(xié)作。自兩地建立協(xié)作關(guān)系以來(lái)，先后開(kāi)展互訪交流60余場(chǎng)次，依托11個(gè)駐莞勞務(wù)協(xié)作站，深化兩地在轉(zhuǎn)移就業(yè)、穩(wěn)崗就業(yè)等方面合作，形成“勞務(wù)合作、穩(wěn)崗就業(yè)、協(xié)作實(shí)施”三項(xiàng)工程協(xié)作事宜，涵蓋就業(yè)推薦、技能培訓(xùn)、跟蹤服務(wù)等20余項(xiàng)具體內(nèi)容，不斷推進(jìn)完善兩地勞務(wù)協(xié)作機(jī)制建設(shè)，構(gòu)建堅(jiān)實(shí)有力的勞務(wù)合作框架。

二、以信息互通搭建協(xié)作“橋梁”。搭建“前端+后端”信息互通聯(lián)絡(luò)機(jī)制，整體推進(jìn)東西部勞務(wù)協(xié)作服務(wù)成效提升。在東莞市建立勞務(wù)協(xié)作站、勞務(wù)驛站，不斷健全在莞跟蹤服務(wù)機(jī)構(gòu)，做好銅仁籍在莞務(wù)工人員就業(yè)服務(wù)工作，夯實(shí)“前端”服務(wù)力量，建立專人聯(lián)絡(luò)制度，明確專人負(fù)責(zé)對(duì)接協(xié)調(diào)和調(diào)度跟進(jìn)，筑牢“后端”機(jī)制保障，全市工作一盤(pán)棋，統(tǒng)籌調(diào)度有力有序。結(jié)合烹飪、家政等技能工種，采取師資支援、教材支持等協(xié)作方式，創(chuàng)新“莞銅夜校”模式，通過(guò)按需開(kāi)班、以需定培的方式融合開(kāi)展“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”等技能培訓(xùn)，定向培養(yǎng)企業(yè)所需技能人才。

三、以內(nèi)拓外輸建設(shè)協(xié)作“載體”。實(shí)施“內(nèi)拓+外輸”行動(dòng)，促進(jìn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。充分用好內(nèi)拓政策，通過(guò)實(shí)施就業(yè)技能培訓(xùn)、援建就業(yè)幫扶車間（基地）認(rèn)定、共建“一縣一企”農(nóng)村勞動(dòng)力穩(wěn)崗就業(yè)基地、鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)等項(xiàng)目，發(fā)掘一批用工需求，幫助農(nóng)村勞動(dòng)力就近就業(yè)。同時(shí)，大力開(kāi)展外輸行動(dòng)，聯(lián)合東莞市舉辦招聘活動(dòng)，協(xié)同推進(jìn)兩地“校企合作”“政企合作”“行業(yè)合作”等項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)兩地資源互補(bǔ)，深度交流合作，著力打造銅仁籍農(nóng)村勞動(dòng)力在莞“高質(zhì)量就業(yè)”“體面就業(yè)”。目前，開(kāi)展技能培訓(xùn)174期培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力7860人次，認(rèn)定援建就業(yè)幫扶車間82個(gè)、“一縣一企”農(nóng)村勞動(dòng)力穩(wěn)崗就業(yè)基地20個(gè)，高等院校、技工學(xué)校等先后與東莞市企業(yè)簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議100余份，400余名學(xué)生到相關(guān)企業(yè)見(jiàn)習(xí)。

四、以聯(lián)動(dòng)服務(wù)建好協(xié)作“機(jī)制”。充分利用信息化手段推動(dòng)信息多跑路、群眾少跑腿，不定期收集企業(yè)用工需求信息，通過(guò)新型媒體平臺(tái)及時(shí)發(fā)布推送，積極向東莞市推送市內(nèi)勞動(dòng)力就業(yè)意愿信息，通過(guò)“人才找企業(yè)”“企業(yè)找人才”雙向奔赴，讓群眾不出家門(mén)便能應(yīng)聘心儀崗位，推動(dòng)兩市勞動(dòng)力供需信息精準(zhǔn)匹配。聯(lián)合舉辦“直播帶崗”、線上“云”聘、線下專聘、高校招聘等招聘活動(dòng)，引導(dǎo)勞動(dòng)力自愿選擇赴莞就業(yè)，開(kāi)展各類招聘活動(dòng)117場(chǎng)推薦就業(yè)崗位38萬(wàn)個(gè)。持續(xù)在春節(jié)、秋季等外出務(wù)工人員較集中時(shí)期，通過(guò)包專列、包專車、幫助購(gòu)票、發(fā)放交通補(bǔ)貼等方式，市縣聯(lián)動(dòng)開(kāi)展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”有組織輸送活動(dòng)，幫助外出務(wù)工人員高效、安全返崗復(fù)工，降低外出就業(yè)成本，提高外出就業(yè)意愿和滿意度，累計(jì)輸送勞動(dòng)力外出務(wù)工11056人次。(唐凈 潘浪 游春 張官）