“陽(yáng)光玫瑰葡萄品種試種很成功，以后可以考慮多發(fā)展這類品種。”8月，在畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)聚灃經(jīng)果林里，看到成熟待摘的葡萄，畢節(jié)市關(guān)工委副主任陳烈耀高興地與合作社負(fù)責(zé)人孫勇交流起品種優(yōu)化事宜。

銀發(fā)助發(fā)展，余熱滿山鄉(xiāng)。據(jù)了解，貴州省現(xiàn)有離退休干部職工黨支部5117個(gè)，離退休干部黨員約18.9余萬(wàn)人。為充分發(fā)揮離退休老干部的資源優(yōu)勢(shì)和經(jīng)驗(yàn)所長(zhǎng)，鼓勵(lì)他們發(fā)揮余熱，助力鄉(xiāng)村振興，省委老干部局先后出臺(tái)《關(guān)于深入推進(jìn)“先鋒黔老”志愿行動(dòng)　組織全省離退休干部積極參與“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的通知》《關(guān)于積極實(shí)施“先鋒黔老　雁歸興村”志愿項(xiàng)目組織引導(dǎo)老同志助力鄉(xiāng)村振興的通知》等文件，持續(xù)打造“先鋒黔老”“桑榆紅驛站”“老法官調(diào)解隊(duì)”等志愿服務(wù)品牌，用“銀發(fā)力量”助推貴州產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理、關(guān)心下一代等工作。

余熱不減科技助農(nóng)

今年80歲高齡的陳烈耀，是原畢節(jié)地區(qū)農(nóng)業(yè)局局長(zhǎng)，不僅掌握專業(yè)的農(nóng)業(yè)技術(shù)，且有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，退休后成為畢節(jié)市“桑榆紅驛站”的志愿者，經(jīng)常受邀為各地進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)授課。“我和陳主任就是在2014年金沙縣舉辦的農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)課上認(rèn)識(shí)的，之后他就成了我們合作社的‘技術(shù)顧問(wèn)’。”孫勇笑著說(shuō)。

自認(rèn)識(shí)孫勇以來(lái)，陳烈耀老人只要有時(shí)間就到他的合作社現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，平時(shí)也通過(guò)電話、微信等方式，教授葡萄剪枝、施肥、防病等技術(shù)，這讓孫勇合作社的產(chǎn)業(yè)迅速走上正軌，成為省市兩級(jí)關(guān)工委科技服務(wù)示范基地，現(xiàn)在種植了180余畝葡萄、30余畝櫻桃、20余畝桃子，每年產(chǎn)值累計(jì)近200萬(wàn)元，成為畢節(jié)市區(qū)近郊的精品水果采摘園。

莫道桑榆晚，為霞尚滿天。在貴州各地，還有更多像陳烈耀這樣的老干部，由他們組成的“五老”群體，已然成為貴州推進(jìn)鄉(xiāng)村振興中不可或缺的“銀發(fā)力量”。

“對(duì)于農(nóng)業(yè)技術(shù)人員來(lái)說(shuō)，不下地，怎么知道地里適合種什么？”年近八旬的省關(guān)工委副主任、省農(nóng)科院名譽(yù)院長(zhǎng)李桂蓮，是貴州“五老”群體中的老專家。退休后，李桂蓮沒(méi)有停止對(duì)蔬菜科技的研究，繼續(xù)將論文寫在各地田間地頭，在省科技廳科技支撐重點(diǎn)項(xiàng)目立項(xiàng)支持下，帶領(lǐng)省農(nóng)業(yè)科學(xué)院園藝所副所長(zhǎng)文林宏等蔬菜團(tuán)隊(duì)科研人員，對(duì)貴州野生蔬菜資源進(jìn)行調(diào)查、收集、評(píng)價(jià)，對(duì)多種野生蔬菜的育苗和栽培技術(shù)進(jìn)行研究，為貴州蔬菜種植業(yè)的發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。“只要走得動(dòng)，就會(huì)一直干下去。”李桂蓮說(shuō)。

目前，全省各地由老同志組建的“先鋒黔老”志愿服務(wù)隊(duì)圍繞鄉(xiāng)村振興，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助各地協(xié)調(diào)項(xiàng)目879個(gè)、資金7102萬(wàn)元，建成科技服務(wù)示范基地30個(gè)，開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)3758場(chǎng)次、培訓(xùn)10萬(wàn)余人次。

“黔老”協(xié)力強(qiáng)治理

“疫情期間我不能上門來(lái)看你們，你們要做好防護(hù)，生活上有什么困難可以跟我說(shuō)。”9月，貴陽(yáng)疫情發(fā)生后，觀山湖區(qū)金陽(yáng)街道碧海社區(qū)退休老黨員劉明先，給社區(qū)低保戶伍珍英打電話，靜態(tài)管理期間也不忘關(guān)心困難群眾。

劉明先是觀山湖區(qū)金陽(yáng)街道3000多名離退休后還積極參與基層治理的老干部之一，他們組成5支“金陽(yáng)銀領(lǐng)志愿者隊(duì)伍”，熱心參與街道社區(qū)矛盾糾紛調(diào)解、社區(qū)環(huán)境整治、文明社區(qū)創(chuàng)建等工作。

為推進(jìn)實(shí)現(xiàn)銀發(fā)一代“新作為”，貴州各地探索實(shí)施“一中心一張網(wǎng)十聯(lián)戶+五老”基層治理模式，調(diào)動(dòng)離退休干部黨員以志愿服務(wù)形式，參與到基層社會(huì)治理中，為守護(hù)一方、治理一方、發(fā)展一方貢獻(xiàn)力量。

望謨縣新屯街道新屯村離退休黨支部書記羅錦峰，組織了一支“村黨支部+村委會(huì)+鄉(xiāng)賢”的矛盾糾紛調(diào)解隊(duì)，主動(dòng)化解鄰里糾紛、家庭矛盾；遵義市匯川區(qū)關(guān)工委分別組建一支由“紅色文化宣講員、鄉(xiāng)村振興助推員、矛盾糾紛調(diào)解員、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)輔導(dǎo)員、政策法規(guī)宣傳員”組成的志愿服務(wù)隊(duì)，積極參與基層治理工作。

目前，全省2.8萬(wàn)余名老同志組建的1831支“先鋒黔老”志愿服務(wù)隊(duì)，僅2021年就化解各類矛盾糾紛6031起。

“銀發(fā)力量”助民興業(yè)

“如果沒(méi)有雍主任的幫助，我現(xiàn)在肯定還在外面繼續(xù)打工。”匯川區(qū)板橋鎮(zhèn)養(yǎng)殖大戶吳金奎，之前是一名貨車司機(jī)，常年在外打工。

2017年，吳金奎準(zhǔn)備返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，板橋鎮(zhèn)關(guān)工委常務(wù)副主任雍思鈺主動(dòng)上門，為他提供創(chuàng)業(yè)思路。“雍主任讓我發(fā)展養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)，他幫我找場(chǎng)地、聯(lián)系種豬供貨、找技術(shù)專家。”吳金奎說(shuō)，雍思鈺的支持讓他吃下了定心丸。

如今，吳金奎的養(yǎng)豬場(chǎng)存欄200多頭豬，按照市價(jià)進(jìn)行批量出售，每年?duì)I收近50萬(wàn)元，他也成為板橋鎮(zhèn)遠(yuǎn)近聞名的養(yǎng)豬大戶。

茶產(chǎn)業(yè)是貴州12個(gè)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)之一。安順市以“五老”為中堅(jiān)力量，成立了老科技工作者協(xié)會(huì)，重點(diǎn)對(duì)鎮(zhèn)寧自治縣的生態(tài)黑茶產(chǎn)業(yè)進(jìn)行扶持，成立了貴州生態(tài)黑茶集團(tuán)。在“五老”的助力下，2021年，該縣黑茶產(chǎn)量達(dá)到1200噸。

退休不退志，離崗不卸責(zé)。全省廣大離退休老干部工作熱情不減，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，示范帶頭，用實(shí)際行動(dòng)參與貴州發(fā)展，灑下余熱，助力振興。

“我們將推動(dòng)完善老干部助力鄉(xiāng)村振興的政策文件，搭建好平臺(tái)、規(guī)范管理，讓老干部老有所為、余熱生輝。”省委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)郭焱說(shuō)。