今年來，思南縣將高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作作為落實“我為群眾辦實事”的重要舉措，綜合運用“四個一批”政策措施和服務手段，全力助推高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

政府供崗招引一批。按照“按需設(shè)崗、以崗定員、崗需互選”原則，在空編單位設(shè)置崗位，采取公務員招考、事業(yè)單位招聘、高層次及急需緊缺人才引進等方式，計劃面向社會招聘工作人員338人，其中公務員40人，事業(yè)單位208人，人才引進90人，有效促進高校畢業(yè)生在思就業(yè)。

基層崗位拓展一批。綜合利用“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“特崗教師”等基層服務項目，引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。據(jù)了解，2022年計劃招聘到村任職18人、計劃招募“三支一扶”10人、計劃招聘西部計劃志愿者161人、計劃招聘特崗教師125人。

政企合作輸送一批。充分依托東西部協(xié)作思南駐塘廈（組團）工作聯(lián)絡(luò)站，利用東西部勞務協(xié)作機制及政策紅利期，與東莞市三友聯(lián)眾、旺鑫精密制造等20余家企業(yè)建立了勞務輸出合作機制，累計輸送思南籍學生580人到幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)（實習）。

扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批。嚴格落實高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，鼓勵帶動高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，對其提供創(chuàng)業(yè)擔保貼息貸款，并對參加職業(yè)技能培訓的高校畢業(yè)生給予培訓補貼支持。截至目前，審批發(fā)放高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)擔保貸款2人30萬元、撥付2家企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)社會保險補貼4.56萬元，組織18名高校畢業(yè)生參加2022年職業(yè)技能培訓。（唐瀅）