今年來，思南縣把“穩(wěn)就業(yè)”作為落實“六穩(wěn)”“六保”的首要任務，打出優(yōu)化勞務協(xié)作、強化兜底就業(yè)、深化技能培訓“組合拳”，千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

優(yōu)化勞務協(xié)作，開通就業(yè)“直通車”。依托東西部協(xié)作思南駐塘廈（組團）工作聯(lián)絡站，利用東西部勞務協(xié)作機制及政策紅利期，切實做大思塘兩地勞務輸出市場，促進以“三類人群”為重點的思南籍勞動力外出務工穩(wěn)定就業(yè)持續(xù)增收。截至目前，與東莞市三友聯(lián)眾、旺鑫精密制造等20余家企業(yè)建立了勞務輸出合作機制，開通返崗復工專列免費輸送117人、返崗復工專車集中輸送332人，輸送思南籍人員710余人到幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)。

強化兜底就業(yè)，穩(wěn)住就業(yè)“基本盤”。充分發(fā)揮公益性崗位“托底線、救急難、公益性”的作用，對脫貧家庭、易地扶貧搬遷家庭中“無法外出、無業(yè)可扶”的重點人群統(tǒng)籌利用，通過開發(fā)保潔員、生態(tài)護林員等公益性崗位就近安置就業(yè)。目前，共安置城鄉(xiāng)公益性崗位2202人。

深化技能培訓，打造就業(yè)“鐵飯碗”。以就業(yè)增收為核心，以實現(xiàn)培訓一人、推薦一人、就業(yè)一人為目標，因地制宜開展“訂單式”“定向式”“定崗式”技能培訓，切實增強職業(yè)技能培訓針對性和有效性，提高農(nóng)村勞動力農(nóng)業(yè)實用技能水平，助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收。目前，共完成短平快培訓1701人次，職業(yè)技能培訓2380人次。（唐瀅）