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思南:政務(wù)服務(wù)辦事有“速度”更有“溫度”
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思南:政務(wù)服務(wù)辦事有“速度”更有“溫度”

2022-07-27 11:18 來源:銅仁網(wǎng)
投稿:trwz001@126.com  

為深化窗口服務(wù)效能,提高辦事效率。今年來,思南縣不斷加強政務(wù)服務(wù)中心窗口作風紀律建設(shè),提升為民服務(wù)水平。

強化政治擔當,落實好作風建設(shè)工作。加強對全省、全市政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)“改進作風、狠抓落實”年相關(guān)文件精神的學習,并組織召開了作風整頓會議,真正從思想上提高對“改進作風、狠抓落實、優(yōu)化營商環(huán)境”工作重要性的認識。制定《思南縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心2022年作風建設(shè)專項整治工作實施方案》,明確工作目標、重點問題、時間安排、工作要求等,堅決整治“慢作為、不作為、亂作為、文山會海、官僚作風、弄虛作假”等六個方面作風上的頑瘴痼疾,提高中心全體干部抓落實、促改革、強服務(wù)水平,實現(xiàn)工作作風大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升。針對六個方面問題的具體表現(xiàn)開展自查自糾,對企業(yè)和群眾辦事“堵點、痛點、難點”問題進行認真梳理,中心主要負責同志親自督促過問,認真分析查找問題存在的原因并制定切實可行的措施進行整改,把關(guān)系企業(yè)群眾切身利益的實事一件一件辦好辦扎實,切實提升政務(wù)服務(wù)工作的群眾滿意度。

完善工作舉措,形成作風建設(shè)長效機制。強化問題導向,與各入駐部門密切配合、主動溝通、共同協(xié)商,建立政務(wù)服務(wù)大廳協(xié)同管理工作方案,政務(wù)服務(wù)中心明確專人牽頭,各進駐部門明確一名分管領(lǐng)導負責協(xié)同管理工作,共同組成協(xié)同管理隊伍,負責抓好窗口人員工作行為規(guī)范、服務(wù)質(zhì)量提升、入駐事項辦理和業(yè)務(wù)培訓工作,形成渠道順暢、高效運轉(zhuǎn)、縱向統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、橫向密切配合政務(wù)服務(wù)新模式,打造廉潔高效的服務(wù)體系,整體提升政務(wù)大廳科學化管理水平。建立協(xié)同監(jiān)督機制,將窗口部門事項辦理、人員作風紀律納入監(jiān)督,依托政務(wù)服務(wù)網(wǎng),通過“好差評”系統(tǒng)、12345政務(wù)服務(wù)便民熱線,線下“辦不成事”窗口、“咨詢投訴”窗口及巡查檢查、明察暗訪、電話回訪、服務(wù)對象座談會等方式,收集企業(yè)群眾辦事過程中的難點堵點問題,并以問題為導向改進作風、改進服務(wù)。建立進駐部門及窗口人員月度服務(wù)評價、年度目標績效考評機制,結(jié)合工作實際動態(tài)調(diào)整評價內(nèi)容,按月進行服務(wù)評價通報,確保企業(yè)群眾“能辦事、好辦事、辦成事”。同時,繼續(xù)保留原有延伸服務(wù)模式,為殘疾人、老年人等特殊需求人員提供幫辦代辦、郵寄辦、全程陪同辦等系列服務(wù),讓企業(yè)群眾辦事體驗到更加人性化的政務(wù)服務(wù)。

增強窗口人員綜合能力,提高服務(wù)效能。將服務(wù)作為中心第一要務(wù),常態(tài)化組織中心及窗口工作人員學習貴州省《政務(wù)服務(wù)工作條例》以及作風紀律建設(shè)相關(guān)規(guī)章制度等內(nèi)容,要求窗口人員做到“學以致用”,落實到行動上,把服務(wù)態(tài)度與職業(yè)道德相結(jié)合,與服務(wù)群眾相結(jié)合,創(chuàng)新服務(wù)理念、方式、內(nèi)容,進一步優(yōu)化服務(wù)“軟環(huán)境”,打造服務(wù)“軟實力”,著力增強窗口人員服務(wù)意識。規(guī)范事項辦理流程,梳理“一窗通辦”高頻事項常見問題并編制答疑手冊,方便綜合受理窗口人員快速接件答疑。通過就地整合、人員劃轉(zhuǎn)、就地轉(zhuǎn)崗等方式,將部門前臺窗口人員轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合受理窗口人員,解決改革所需人員配置。綜合受理窗口人員以辦理本部門業(yè)務(wù)為主、辦理其他部門業(yè)務(wù)為輔,著力打造綜合型職業(yè)化專業(yè)化輔助團隊,讓辦事更簡單、更便捷,實現(xiàn)從“只進一扇門”到“只找一個窗”的轉(zhuǎn)變,窗口審批服務(wù)更加高效。為解決窗口人員跨部門業(yè)務(wù)辦理難題,中心結(jié)合思南實際,結(jié)合新任務(wù)、新要求,圍繞承接的業(yè)務(wù)范圍、業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)規(guī)范等內(nèi)容,對“一窗通辦”人員開展以業(yè)務(wù)學習全員培訓+業(yè)務(wù)人員互相交流的方式,通過現(xiàn)場觀摩、集中輪訓、交叉培訓、業(yè)務(wù)研討、辦件抽查等形式,按月進行考核,確保“一窗通辦”人員及時了解和掌握最新改革政策知識,不斷提升服務(wù)能力和提高服務(wù)質(zhì)量。

在下一步工作中,針對系統(tǒng)已經(jīng)打通的部門業(yè)務(wù)辦理,將持續(xù)加強業(yè)務(wù)培訓,提升工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對系統(tǒng)不通的部門業(yè)務(wù)辦理,通過已經(jīng)建立的“中臺流轉(zhuǎn)站”,實現(xiàn)窗口收件后線下流轉(zhuǎn)辦理,同時將繼續(xù)強化窗口建設(shè)及管理,進一步提高服務(wù)效能,切實提升企業(yè)和群眾辦事便捷度和體驗感。(李艷 張平松)

責任編輯:陳虹

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