為促進(jìn)全市高校畢業(yè)生就業(yè)，助推經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展，6月9日，銅仁市2022年畢業(yè)季“留才行動”正式啟動，首場校園招聘會在銅仁學(xué)院舉行。

據(jù)悉，此次“留才行動”優(yōu)選出一批經(jīng)濟(jì)效益好、科技含量高、發(fā)展空間廣的企業(yè)，為高校畢業(yè)生提供4000多個就業(yè)崗位，將在接下來的一個月內(nèi)，舉辦系列專場招聘會16場，其中有4場“直播帶崗”網(wǎng)絡(luò)招聘會。

活動現(xiàn)場

活動當(dāng)天，人頭攢動、人氣爆棚，不少學(xué)生為我市舉辦這種線下企業(yè)組團(tuán)招聘的方式點贊，“作為大四的應(yīng)屆畢業(yè)生，我們大部分的精力都還放在畢業(yè)答辯上，把招聘會引進(jìn)到校園，我們找工作就不用一家一家跑了，能更快更好地了解企業(yè)。”

招聘會現(xiàn)場，一位來自銅仁學(xué)院材料與化學(xué)工程專業(yè)的同學(xué)對新型功能材料企業(yè)表現(xiàn)出了濃厚的興趣。“新型功能材料是銅仁重點打造的首位產(chǎn)業(yè)，發(fā)展前景很不錯，并且與我學(xué)習(xí)的專業(yè)比較對口，希望能找到一個滿意的就業(yè)崗位。”

作為銅仁新型功能材料產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)之一，大龍開發(fā)區(qū)貴州中科星城石墨有限公司，深受參與招聘會高校畢業(yè)生的青睞。“招聘會剛開始，我們就已經(jīng)收到了十余份簡歷，同學(xué)們學(xué)習(xí)的專業(yè)和項目經(jīng)驗都能與我們的崗位需求相匹配。”該企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人對招聘成果十分滿意，表示將依托校園招聘會平臺，第一時間牢牢把握住人才資源，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新鮮血液。

多舉措優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，多渠道抓實人才引進(jìn)。據(jù)不完全統(tǒng)計，此次招聘會銅仁學(xué)院1300名應(yīng)屆畢業(yè)生與98家商家和企業(yè)進(jìn)行深入交流，企業(yè)收到學(xué)生簡歷600余份，60余家企業(yè)200余名畢業(yè)生與達(dá)成就業(yè)協(xié)議。

活動現(xiàn)場

今年以來，全市緊緊圍繞“六穩(wěn)”“六保”總目標(biāo)，堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)作為穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作的重中之重，千方百計拓寬就業(yè)渠道、提升就業(yè)技能、強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)、落實就業(yè)保障，推動高校畢業(yè)生實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)，確保全市就業(yè)局勢總體穩(wěn)定發(fā)展。

數(shù)據(jù)顯示，2022年全市各大高校共有畢業(yè)生22271人，截止5月底，初步簽訂就業(yè)協(xié)議10140人，初簽率達(dá)45.53%。（楊紅 楊剛）