貴州日?qǐng)?bào)天眼新聞?dòng)浾?劉藍(lán)嬰

踏上新征程，啟航向未來(lái)。“十四五”時(shí)期，貴州將聚力推進(jìn)農(nóng)業(yè)大發(fā)展，全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略行動(dòng)，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，發(fā)展現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)。

在落實(shí)糧食安全政治責(zé)任、推動(dòng)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展、深化農(nóng)村改革、實(shí)施鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)、強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理、構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展鄉(xiāng)村建設(shè)體系等各項(xiàng)工作中，都離不開(kāi)專業(yè)人才隊(duì)伍的支撐。

解農(nóng)業(yè)農(nóng)村“人才之渴”，我省扎實(shí)做好鄉(xiāng)村人才“引育用留”全鏈條整體強(qiáng)化，打造鄉(xiāng)村人才凝聚的“引力場(chǎng)”、施展才華的“大舞臺(tái)”，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才支撐，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才“大匯聚”。

為貫徹落實(shí)新國(guó)發(fā)2號(hào)文件精神，近期，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部出臺(tái)《推進(jìn)貴州現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)發(fā)展實(shí)施方案》，明確將進(jìn)一步強(qiáng)化人才支撐和政策扶持力度，引進(jìn)和培養(yǎng)一批農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才和農(nóng)村實(shí)用人才。這對(duì)正在大力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的貴州而言，無(wú)疑又新增一對(duì)“人才翅膀”。

近年來(lái)，我省積極引進(jìn)培育人才，充分發(fā)揮人才作用，聚焦培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才大匯聚、農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)大飛躍、農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展質(zhì)效大提升，切實(shí)推動(dòng)了全省農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作高質(zhì)量發(fā)展。

截至2021年底，全省農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才已達(dá)130余萬(wàn)人，其中，國(guó)有企事業(yè)單位農(nóng)業(yè)科研及推廣人才2.2萬(wàn)余人，農(nóng)村實(shí)用人才128萬(wàn)余人，人才總量比“十二五”時(shí)期增加了近10倍。

人才規(guī)模迅速壯大、人才結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、人才發(fā)展平臺(tái)逐步豐富、人才培養(yǎng)體系初見(jiàn)成效……這份成績(jī)單的背后，不僅隱藏著貴州在農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊(duì)伍建設(shè)中的良策實(shí)招，還凝聚了一大批省內(nèi)外農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才在貴州的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)故事。

貴州農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域的招賢納才工作，可謂是力度非凡。在第九屆貴州人才博覽會(huì)期間，我省單獨(dú)開(kāi)辟了12個(gè)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)引才專區(qū)，約1500個(gè)引才崗位開(kāi)展線上線下引才。2021年，我省完成12個(gè)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商2220多個(gè)，引資699億元，一大批具有世界眼光、豐厚資源、前位理念和技術(shù)的特色產(chǎn)業(yè)高端人才也同步落地貴州。

貴州農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域的人才隊(duì)伍建設(shè)，不僅在“引”，更在于“用”。我省建立“五個(gè)一”農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)保障工作機(jī)制，近兩年組建團(tuán)隊(duì)1019個(gè)，積極幫助農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)戶解決生產(chǎn)實(shí)際中的技術(shù)難題。同時(shí)還組建國(guó)內(nèi)知名專家任首席顧問(wèn)的專家團(tuán)隊(duì)12個(gè)，建成7個(gè)院士工作站，充分發(fā)揮人才在其學(xué)術(shù)和技術(shù)中的示范引領(lǐng)作用，加快先進(jìn)技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，讓人才帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)，讓產(chǎn)業(yè)成就人才。

為了提升人才能力水平，我省采取多渠道、多方式加強(qiáng)黨員干部、基層農(nóng)技人員、農(nóng)村實(shí)用人才、高素質(zhì)農(nóng)民等教育培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體培訓(xùn)。此外，還不斷完善“優(yōu)才卡”“人才日”等激勵(lì)服務(wù)機(jī)制，把勇于創(chuàng)新、業(yè)績(jī)突出、行業(yè)認(rèn)同的專家人才推薦出來(lái)，開(kāi)創(chuàng)人人皆可成才、人人盡展其才的生動(dòng)局面。

要實(shí)現(xiàn)在鄉(xiāng)村振興上開(kāi)新局、推動(dòng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，需要巨大的物質(zhì)力量，更需要強(qiáng)大的人才支撐。去年召開(kāi)的省委人才工作會(huì)議明確提出，要圍繞實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略行動(dòng)匯聚人才，聚焦12個(gè)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，匯聚一批高素質(zhì)的“新農(nóng)人”、善經(jīng)營(yíng)的“農(nóng)創(chuàng)客”、會(huì)帶頭的“兵支書(shū)”。

人才興，產(chǎn)業(yè)發(fā)展才能如虎添翼。去年，興義水稻超高產(chǎn)試驗(yàn)田畝產(chǎn)達(dá)到1123公斤，再次刷新了全省水稻產(chǎn)量記錄，這讓貴州省農(nóng)科院水稻研究所副所長(zhǎng)羅德強(qiáng)激動(dòng)不已。多年從事雜交水稻超高產(chǎn)和栽培生理研究的他，與團(tuán)隊(duì)默默耕耘著這片廣袤土地。近期，好消息再次傳出，貴州省農(nóng)科院發(fā)布4套貴州優(yōu)質(zhì)雜交水稻單產(chǎn)提升及超高產(chǎn)精確栽培關(guān)鍵技術(shù)，為保障糧食安全提供技術(shù)支撐。

自2013年創(chuàng)業(yè)以來(lái)，貴州泛亞實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司董事長(zhǎng)田亞十分看重人才隊(duì)伍建設(shè)。這位“80后”的農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)者，采用合伙制的方式，吸納了許多優(yōu)秀人才進(jìn)入核心部門(mén)，創(chuàng)造出產(chǎn)地、產(chǎn)品、產(chǎn)銷三位一體的商業(yè)模式，破解了興仁市薏仁米產(chǎn)業(yè)“小、散、弱”的問(wèn)題，并累計(jì)帶領(lǐng)34萬(wàn)農(nóng)戶增收致富。

“我們的目標(biāo)就是讓村子更美，村民更富。”紫云自治縣貓營(yíng)鎮(zhèn)黃鶴營(yíng)村黨支部書(shū)記黃恒禮在鄉(xiāng)村振興開(kāi)局之年立下目標(biāo)。2017年，從軍近20年的黃恒禮放棄級(jí)別待遇，返鄉(xiāng)自主擇業(yè)，如今帶領(lǐng)群眾強(qiáng)產(chǎn)業(yè)、美村莊、興文化。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略行動(dòng)中，安順市持續(xù)深化“兵支書(shū)”模式，開(kāi)展基層治理，推動(dòng)村莊建設(shè)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。

眼下，貴州的廣袤鄉(xiāng)村生機(jī)勃勃，農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才干事創(chuàng)業(yè)激情澎湃，為鄉(xiāng)村振興注入源源不斷的人才“活水”。