思南:構(gòu)筑紅色堡壘 激活紅色動能
今年來,銅仁市思南縣堅持以深化“三量”改革為重點,扎實開展“一引領(lǐng)三服務(wù)”行動和龍頭民營企業(yè)黨建示范引領(lǐng)行動,提升基層黨組織政治功能和組織力,推動非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作融入全縣工作大局,為奮力書寫百姓富生態(tài)美的多彩貴州新未來思南新篇章奠定堅實基礎(chǔ)。
創(chuàng)新形式抓教育。以黨支部為單位,立足行業(yè)實際,以組織一次集中學(xué)習(xí)、講一次專題黨課、開展一次主題黨日等活動為重點,深入開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史等學(xué)習(xí)活動。針對非公黨員流動性較大的特點,利用線上網(wǎng)絡(luò)課堂平臺,開展流動黨員教育培訓(xùn)活動,讓流動黨員隨時隨地開展自學(xué)。以“五四”“七一”等活動為契機,組織開展“緬懷先烈·篤學(xué)黨史·銘記黨恩”等活動,引導(dǎo)廣大非公黨員傳承紅色基因,厚植奮進(jìn)新時代的思想根基。2021年來,由縣委統(tǒng)戰(zhàn)部和縣工商聯(lián)組成的“學(xué)習(xí)黨史進(jìn)企業(yè)”宣講小組進(jìn)企業(yè)宣講黨史知識,點對點宣講30余次,集中宣講5余場,受益1000余人次。
優(yōu)化組織強堡壘。針對非公企業(yè)經(jīng)營規(guī)模、黨員人數(shù)、行業(yè)特點差異大的實際情況,按照不重、不漏、不錯的原則,建立完善定期、不定期摸排機制,以園區(qū)、商圈、市場、樓宇等區(qū)域為重點,對全縣非公有制經(jīng)濟組織和社會組織進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,進(jìn)一步摸清底數(shù)。截止目前,思南縣共有非公有制經(jīng)濟組織390家,建立基層黨組織103個,覆蓋349家非公有制經(jīng)濟組織,覆蓋率89.48%。思南縣共有注冊登記的社會組織29個,建立基層黨組織19個,覆蓋28家社會組織,覆蓋率93.33%。通過把精干黨員充實到支委班子和企業(yè)的經(jīng)營管理層中,推進(jìn)企業(yè)管理人員與黨組織班子成員“雙向進(jìn)入,交叉任職”,從領(lǐng)導(dǎo)機制上為黨組織開展活動、發(fā)揮作用奠定組織基礎(chǔ)。積極開展黨內(nèi)爭先創(chuàng)優(yōu)活動,制定“爭當(dāng)優(yōu)秀黨員、創(chuàng)建先進(jìn)黨支部”活動年度計劃,明確“爭創(chuàng)”活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、內(nèi)容和評比條件,納入全年黨建工作目標(biāo)管理,從根本上解決困擾企業(yè)黨建工作弱化、淡化、虛化和邊緣化的問題。2021年4月,貴州貴州佳里佳農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司被省委、省政府表彰為“貴州省脫貧攻堅先進(jìn)集體”。
黨群合力促發(fā)展。以提升支部組織力為目標(biāo),不斷改進(jìn)和加強支部自身建設(shè),高標(biāo)準(zhǔn)打造縣級黨建示范點2個。累計選派作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)能力過硬黨建指導(dǎo)員82名,實行一月一走訪、一季度一匯報、半年一談心、一年一總結(jié),開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)等600余次,進(jìn)一步夯實基層基礎(chǔ)、提升黨建質(zhì)量。組建12個督導(dǎo)檢查組對組建情況開展督導(dǎo)驗收和督促整改,確保有形覆蓋和有效覆蓋相統(tǒng)一。聚焦“龍頭”引領(lǐng),緊盯薄弱環(huán)節(jié),優(yōu)選5家具有特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的龍頭民營企行進(jìn)行重點培育。其中,貴州東方巨龍建設(shè)工程有限責(zé)任公司、貴州佳里佳農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2家進(jìn)行重點打造。同時,明確思南縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、思南縣市場監(jiān)督管理局、思南衛(wèi)健局、思南縣工業(yè)和商務(wù)局、思南縣工業(yè)和商務(wù)局5家非公工委聯(lián)席會議成員單位分別進(jìn)行直接聯(lián)系指導(dǎo)。今年來,貴州佳里佳公司先后為周寨村解決富余勞動力及殘疾人就業(yè)80余人;為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)多個防疫勸導(dǎo)點捐贈1萬余桶價值約20萬元的酸辣粉,為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接打下堅實基礎(chǔ)。(丁海珅)
責(zé)任編輯:陳虹
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