玉屏:巡察作風(fēng)“后評估” 擦亮“利劍”不蒙塵
“請大家在測評表上如實打分,也請你們提出寶貴的意見建議,我們會如實將相關(guān)情況向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。”近日,玉屏侗族自治縣委巡察辦到縣投資促進(jìn)局對十三屆縣委第十輪巡察第二巡察組進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律后評估,請被巡察單位給巡察組“挑刺”“打分”。
為進(jìn)一步加強巡察干部作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),認(rèn)真落實巡察干部隊伍建設(shè)有關(guān)要求,推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)市級巡察機(jī)構(gòu)在上下聯(lián)動中更好發(fā)揮作用試點工作新建的《關(guān)于對市委巡察組作風(fēng)紀(jì)律情況開展后評估的規(guī)定(試行)》精神,結(jié)合玉屏巡察工作實際,由縣委巡察辦統(tǒng)籌,組織對十三屆縣委第十輪交叉巡察組、涉糧專項巡察組的作風(fēng)紀(jì)律情況作出評估,倒逼筑牢巡察權(quán)力制度約束“籠子”。
“以前都是接受監(jiān)督,現(xiàn)在通過這種‘角色互換’的方式,對巡察組進(jìn)行嚴(yán)格的政治體檢,很接地氣也很管用,能達(dá)到相互監(jiān)督、相互約束的作用,共同推動巡察工作走深走實。”被巡察單位的同志在后評估談話時真切地說道。
在具體工作中,該縣委巡察辦制定印發(fā)《玉屏縣委巡察組工作作風(fēng)紀(jì)律后評估工作方案》,重點圍繞巡察組在進(jìn)駐期間遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律、遵守保密紀(jì)律、落實中央八項規(guī)定精神等方面內(nèi)容,明確評估內(nèi)容、評估方式、評估結(jié)果運用等,對十三屆縣委第十輪巡察及涉糧問題專項巡察組工作開展情況進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律后評估。
后評估工作堅持實事求是、公平公正的原則,采取自我評估、問卷調(diào)研、個別訪談相結(jié)合的方式進(jìn)行,努力實現(xiàn)“畫像”精準(zhǔn)、評價中肯。巡察組自覺對照清單認(rèn)真進(jìn)行自查自評,查找自身在執(zhí)行黨的紀(jì)律等方面存在的短板和不足,及時進(jìn)行整改和糾正,確保巡察不缺位、不越位、不錯位,推進(jìn)巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。深入被巡察的4家縣直部門、3個行政村,通過集中測評、個別訪談等方式,多渠道多層次了解縣委巡察組駐地巡察期間工作作風(fēng)、遵守紀(jì)律等情況,全方位檢驗巡察干部作風(fēng)紀(jì)律。
此外,強化評估結(jié)果運用。將評估結(jié)果作為巡察干部評先評優(yōu)和優(yōu)化巡察隊伍、提高巡察干部能力素質(zhì)的有效途徑,做到以評促責(zé)、以評促改、以評促質(zhì),既拿“尺子”量別人,也拿“鏡子 ”照自己,避免巡察“利劍”變成“雙刃劍”。
據(jù)了解,此次后評估共發(fā)放測評表96份,個別訪談12人,好評率100%。截止日前,未收到有關(guān)巡察組工作紀(jì)律和作風(fēng)問題的反映。
“開展巡察工作作風(fēng)紀(jì)律后評估工作,能進(jìn)一步增強巡察干部‘監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督’的責(zé)任意識,做到心有規(guī)矩、行有尺衡。”該縣巡察辦相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步,縣委巡察辦將以更加嚴(yán)格、更加精準(zhǔn)、更加規(guī)范的評估,促使巡察干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、不斷提升自身能力,以不用揚鞭自奮蹄的責(zé)任感和緊迫感,切實推動全縣巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。”(田雪)
責(zé)任編輯:陳虹
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